CEO zijn zonder in de spotlight te staan: een praktische gids voor de mediaschuwe leider
Een ding dat CEO’s vaak vergeten, is dat je niet per se je gezicht op elk billboard hoeft te plakken om te laten zien dat je aanwezig bent. Begin eerst eens bij je eigen mensen; teamvergaderingen die wél werken: Oké, vergaderingen zijn niet altijd even spannend, maar als CEO kun je deze gebruiken om in contact te blijven met je medewerkers. Doe bijvoorbeeld elke maand een townhall, waarin je jouw collega’s gewoon even lekker informeel bijpraat. Je hoeft hier echt niet als Steve Jobs met een headset op een podium te staan. Maak het gewoon gezellig.
2. Relaties bouwen zonder dat je direct de camera in moet kijken
Je netwerk uitbreiden zonder dat je meteen de camera’s op je gericht hebt? Ja, het kan. In plaats van grootse evenementen waar je je ongemakkelijk voelt, kun je kiezen voor kleinere, besloten bijeenkomsten. Denk aan een chic diner of een onderonsje met andere CEO’s. Het klinkt wat high-brow, maar het kan juist heerlijk informeel zijn. En geen camera’s in zicht, alleen interessante gesprekken en goede wijn.Rustig netwerken met partners kan ook. Ga niet voor die mega persmomenten. Nodig gewoon strategische partners uit voor een lunch of een kop koffie. Dit soort kleinschalige afspraken kunnen veel effectiever zijn dan die grote persvoorstellingen.
3. Mentor zonder de microfoon
Wat dacht je van coachen? Dit kun je makkelijk doen zonder dat je gezicht de voorpagina van de krant haalt: mentor je topmensen: Investeer in je managementteam door hen te begeleiden. Zij kunnen de spotlight pakken als dat moet, en jij blijft lekker achter de schermen. Kleine, intieme leiderschapssessies: organiseer een paar keer per jaar een leiderschapsretreat of een besloten workshop. Hier kun je jouw visie delen en de volgende generatie leiders klaarstomen, allemaal in een intieme, veilige setting.
4. Publiceer zonder de papparazzi
Je kunt prima jouw verhaal naar buiten brengen zonder dat je voor de camera hoeft te gaan staan. Waarom zou je niet gewoon af en toe een blog schrijven? Of laat iemand anders dat voor je doen. Dit kan net zo veel impact hebben als een interview op tv en je hoeft er niet voor naar dat troosteloze industrieterrein in Hilversum-Oost. Of gebruik je kennis voor vakbladen of LinkedIn. Als je graag diepgang wilt tonen, is een publicatie in een vakblad of een opinieartikel op LinkedIn een geweldige manier om je visie te delen. Geen camera’s, gewoon tekst. Ik hou ervan.
5. Doe je MVO-ding zonder schreeuwerige campagnes
Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen is het helemaal vandaag de dag, maar het hoeft niet te betekenen dat je elke actie uitgebreid in een talkshow toelicht. Steun goede doelen op de achtergrond: Je kunt grote dingen doen voor de samenleving zonder dat je jezelf constant op de voorgrond zet. Laat de resultaten voor zich spreken, of geef anderen binnen je bedrijf de kans om te shinen in deze projecten.
6. Introverte media-opties: comfort en controle
Je ontkomt er niet altijd aan, soms moet je gewoon iets naar buiten brengen. Maar er zijn manieren waarop je de media kunt omarmen zonder dat je meteen het gevoel krijgt dat je in een draaimolen van interviews en camera’s terechtkomt. Podcasts bijvoorbeeld, de rustgevende media-optie voor de tikkie cameraschuwe medemens. Een podcast is ideaal als je wel een gesprek wilt aangaan, maar geen zin hebt in die felle camera’s. Je kunt gewoon lekker in een comfortabele setting praten over je bedrijf, visie of branche. Net een gesprek bij een kop koffie, maar dan met een microfoon.Als een interview echt te veel gedoe is, kun je altijd nog kiezen om te schrijven. Schrijf een blog of artikel en je hebt hetzelfde effect, maar dan zonder het ongemak van een live publiek.
Leiderschap op jouw voorwaarden
CEO zijn betekent niet dat je altijd een charismatische spreker moet zijn die elke dag voor de camera staat. Je kunt perfect je bedrijf leiden en zichtbaar blijven zonder jezelf in ongemakkelijke situaties te dwingen. Of je nu kiest voor podcasts, mentorprogramma’s, besloten evenementen of blogs, er zijn genoeg opties om op je eigen manier impact te maken. Het belangrijkste is dat je je prettig voelt bij wat je doet. Uiteindelijk gaat het erom dat je jouw visie deelt en je bedrijf vooruithelpt, maar dan op jouw voorwaarden.Dus, relax. Je hoeft echt niet elke dag in een video over jezelf te praten. Kies gewoon de route die bij jou past en blijf jezelf, verander niet, gewoon jezelf zijn alsjeblieft!
